一、产品运营
二、项目经理（技术）
三、项目经理（综合）
四、项目经理（资源管理）
五、项目管理（架构优化方向）
六、项目管理（数据分析方向）
  
非猎头，合同制，可以发邮箱，标题备注“CSDN+姓名+意向岗位”，邮箱地址：wangwenli@hydsoft.com
  
一、产品运营
（一）工作薪资：面议
（二）工作地点：北京/成都
（三）岗位职责
1、负责云计算基础软硬件产品推广，包括DPU、基础网络、服务器、服务器操作系统等；
2、负责与市场部沟通需求，输出产品营销资料，支撑技术论坛、峰会等大型活动；
3、负责对内/外的产品赋能，编写产品介绍等营销资料；
4、负责与集团/业务方对接，拉通内部项目、运营、财务团队，推动项目的研发立项流程；
5、负责产品的运营项目数据分析，配合团队负责人完成设定运营指标；
6、配合团队负责人完成部门内部产品管理流程的优化、管理制度的建立。
（四）岗位要求
1、大学本科及以上学历，并取得相应学位，计算机类专业优先；
2、3年以上云计算或互联网产品运营经验；
3、熟悉云计算相关产品及技术，丰富的云产品经验，有独立产品运营经验者优先；
4、有大型互联网公司、云计算公司工作经验优先；熟悉云计算相关产品及技术优先；
5、具备软件/操作系统、芯片类、服务器类的一个或多个方向经验优先；
6、诚实守信、作风踏实严谨、责任心强，能调动起团队人员斗志实现团队目标。
  
二、项目经理（技术）
（一）工作薪资：面议
（二）工作地点：北京/成都
（三）岗位职责
1、负责云计算IAAS相关研发项目的项目管理，并跟踪和推动研发项目进展和考核等；
2、协调与组织项目资源， 确立项目的目标和范围，确保项目团队各干系人协同工作；
3、规划项目计划管理，WBS分解工作需求任务，识别控制项目风险问题，协调解决途径；
4、监控实施项目内容，组织成员协调资源，解决项目问题，风险问题升级，及时修正项目范围目标；
5、负责组织项目例会、阶段性工作回顾和总结等；
6、制定或完善项目流程规范，积累项目组织过程资产，推动团队或管理的持续改进；
7、  编写日常项目材料，阶段性进度汇报等。    
（四）岗位要求
1、全日制统招本科及以上学历，计算机及相关专业优先；
2、五年以上项目管理经验，良好的学习能力，熟悉产品开发流程；
3、具有丰富的沟通、协调、统筹和问题解决的能力，出色的团队合作精神，具备结果导向思维和抗压能力；
4、熟悉主流的项目管理工具和需求分析建模工具，具备较强的文档汇报能力；
5、熟悉云计算IAAS相关产品，了解岗位所负责的云计算产品主要技术栈，有相关项目产品管理经验者优先；
6、持有项目管理相关专业证书者优先。
  
三、项目经理（综合）
（一）工作薪资：面议
（二）工作地点：北京/成都
（三）岗位职责
1、负责云计算IAAS相关研发项目的项目管理，并跟踪和推动研发项目进展和考核等；
2、协调与组织项目资源， 确立项目的目标和范围，确保项目团队各干系人协同工作；
3、规划项目计划管理，WBS分解工作需求任务，识别控制项目风险问题，协调解决途径；
4、监控实施项目内容，组织成员协调资源，解决项目问题，风险问题升级，及时修正项目范围目标；
5、负责组织项目例会、阶段性工作回顾和总结等；
6、制定或完善项目流程规范，积累项目组织过程资产，推动团队或管理的持续改进；
7、  编写日常项目材料，阶段性进度汇报等。    
（四）岗位要求
1、全日制统招本科及以上学历，计算机及相关专业优先；
2、五年以上项目管理经验，良好的学习能力，熟悉产品开发流程；
3、具有丰富的沟通、协调、统筹和问题解决的能力，出色的团队合作精神，具备结果导向思维和抗压能力；
4、熟悉主流的项目管理工具和需求分析建模工具，具备较强的文档汇报能力；
5、熟悉云计算IAAS相关产品，了解岗位所负责的云计算产品主要技术栈，有相关项目产品管理经验者优先；
6、持有项目管理相关专业证书者优先。
  
四、项目经理（资源管理）
（一）工作薪资：面议
（二）工作地点：北京/成都
（三）岗位职责
1、负责研发项目资源管理流程的建设和体系的优化，制定资源管理流程与规范；
2、负责基础资源数据和制度建设，持续提升数据输出质量、效率及规范；
3、端到端跟踪在建资源情况，明确资源可用时间，保障资源持续交付；
4、资源效率管理，推动并跟进前后端对冗余资源进行转化和腾挪等管理，降低闲置率；
5、负责跟踪端到端资源需求，建立短期、中期、长期资源需求对接及监控机制，确保重点项目资源保障；    
（四）岗位要求
1、统招本科及以上学历，2年以上相关工作经验，有互联网基础资源运营工作经验者优先；
2、熟悉公有云或服务类产品资源架构，有资源管理相关项目或工作经验优先；
3、能够熟练使用办公、分析软件，较强的数据分析能力和较强的归纳总结/报告撰写能力；
4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，优秀的敬业精神，优秀的责任心，抗压能力强；
5、优秀的学习能力与执行能力。
  
五、项目管理（架构优化方向）
（一）工作薪资：面议
（二）工作地点：北京
（三）岗位职责
1、深入理解云计算业务，全面负责研发部门的招聘流程，确保招聘活动的高效执行，按时按质完成招聘任务；
2、支持部门的绩效管理工作，协助部门长及同学设定合理的绩效指标，定期进行绩效评估，并按期完成人力资源管理动作；
3、定期开展人才盘点工作，识别核心岗位，为部门人才发展及人才结构发展提供数据支持，制定核心人才保留方案并支持部门落地；
4、根据业务部门的需求和人才培养计划，设计并实施定制化培训方案，协调内外部培训资源，提供多样化的培训形式和内容，满足员工的学习和发展需求，持续改进培训计划，提升员工的专业素养和综合能力。    
（四）岗位要求
1、本科及以上学历，具备云计算产研方向业务背景优先；
2、性格外向，能够调动部门气氛，责任心强，协同性好；
3、逻辑思维能力强，具备较强的解决问题的能力，具备一定的数据分析能力。
  
六、项目管理（数据分析方向）
（一）工作薪资：面议
（二）工作地点：北京
（三）岗位职责
1、建立一套完整的云计算基础设施相关产品的价值效益评估指标体系，并在执行落地后，进行长期监控和更新，定期输出完整的效益评估报告；
2、制定部门年度预算，并对预算的进度持续跟踪和把控；
3、支持项目中的财务工作，包括效益统计、资源争取、成本把控、流程打通等；
4、配合完成公司的内控、合规、审计等方面工作。
（四）岗位要求
1、全日制本科及以上学历；
2、至少5年以上财务管理经验，有财务分析、财务BP经验者优先；
3、有云计算产品的价值效益评估和监控经验的优先录取；
4、有大型互联网公司、云计算公司工作经验优先；熟悉云计算基础设施相关产品及技术优先。